綜治個人工作述職報告五篇
述職報告屬于應(yīng)用寫作，有著報告者陳述自己任職情況，評價自己工作能力，接受上級領(lǐng)導(dǎo)檢驗和各部門監(jiān)督的功能，主要具有具有匯報性、總結(jié)性和理論性的主要特點。以下是小編整理的綜治個人工作述職報告，希望可以提供給大家進行參考和借鑒。
綜治個人工作述職報告范文一
20__年，____公司嚴格按照集團公司的工作部署，認真貫徹落實國家、省市的有關(guān)指示精神，始終堅持“安全第一、預(yù)防為主、重點監(jiān)控、標本兼治”的方針，積極推進和諧企業(yè)建設(shè)，完善綜治維穩(wěn)體系。在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下，公司全年整體工作運行平穩(wěn)，無任何重大事件發(fā)生，確保了企業(yè)安全。現(xiàn)將具體工作匯報如下：
一、強化管理，抓好“兩個到位”
1、組織領(lǐng)導(dǎo)到位
為了進一步加強對維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，公司于年初成立了以總經(jīng)理為組長、副總經(jīng)理為副組長、各部門負責人任組員的綜治維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組，負責全面協(xié)調(diào)、檢查、督導(dǎo)綜治維穩(wěn)工作，為公司的穩(wěn)定和發(fā)展提供了強有力的組織保障，促進了和諧企業(yè)建設(shè)。
2、目標責任到位
按照年初既定的《20__年度社會治安綜合治理目標管理責任制考核評分表》，公司建立健全了相關(guān)制度、預(yù)案，并及時加強了對電腦房、倉庫等重點要害部位的管理，同時積極排查不穩(wěn)定因素，主動了解職工動態(tài)，確保了各項工作平穩(wěn)運行。
二、重點推進，加強“三個著力”
1、著力完善制度建設(shè)
公司堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針政策，全年建立健全了《消防防火管理辦法》、《安全生產(chǎn)動火作業(yè)管理辦法》、《臨時用電管理辦法》及社會綜合治安應(yīng)急預(yù)案等相關(guān)制度，并按照綜合治理目標要求定期對公司重點部位進行檢查，及時消除安全隱患，確保安全工作萬無一失。
2、著力排查潛在矛盾
結(jié)合公司員工數(shù)量不多的實際情況，公司宗旨維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組主動聯(lián)系員工，通過談心等方式了解員工工作情況，關(guān)心員工生活，積極幫助員工解決切身困難。發(fā)現(xiàn)矛盾后及時化解，在做好員工思想工作的同時在政策允許范圍內(nèi)盡努力妥善解決員工問題。由于了解及時、化解得當，公司全年發(fā)展平穩(wěn)，員工情緒穩(wěn)定良好，未發(fā)生任何重大群眾事件和上訪事件等。
3、著力加強信息交流
一個井然有序、暢通的信息渠道是了解員工問題，預(yù)防群眾矛盾的重點，也是安全穩(wěn)定的必要舉措。公司綜治維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組通過座談會、談心以及每月2次定期召開的生產(chǎn)調(diào)度會等各種方式主動了解關(guān)心職工情況，了解公司安全情況，把握當前安全穩(wěn)定形勢，有重點地部署工作，將事故消除在萌芽狀態(tài)。
三、注重實效，廣泛開展綜治維穩(wěn)學習教育
20__年，公司組織員工對消防安全、用電安全、車輛安全以及辦公秩序等方面內(nèi)容進行了學習，并專門開展了員工職業(yè)道德教育，教育職工誠實守信、遵守國家法律法規(guī)和公司各項各種規(guī)章制度。
同時，按照燃氣集團的統(tǒng)一部署和安排，公司廣泛開展了紀律教育月、安全生產(chǎn)月等活動，以學習教育為重點，發(fā)動全體員工加入到學習行列，大興好學之風，通過學習，大家對安全穩(wěn)定的意識和自覺性都增強了，形成了團結(jié)互助、遵紀守法的良好氛圍。
回顧20__年綜治維穩(wěn)工作，____公司取得了良好的成績，全體未發(fā)生任何重大事件。但這是一項需要長期堅持的工作，在今后的工作中，公司將繼續(xù)保持高度的警覺性，長期不懈的堅持下去，及時發(fā)現(xiàn)并處理各類隱患，將問題消除在萌芽狀態(tài)，為公司穩(wěn)定發(fā)展提供保障，促進和諧企業(yè)建設(shè)。
綜治個人工作述職報告范文二
一年來，我公司始終將公司綜合治理工作及治安保衛(wèi)工作作為構(gòu)建和諧公司的首要任務(wù)來抓。在公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視、強化督導(dǎo)下，一年來，我公司綜治保衛(wèi)工作取得了長足進步可喜成績，為公司和諧穩(wěn)定發(fā)展創(chuàng)造了良好的內(nèi)外環(huán)境，成為我公司各項工作的亮點。現(xiàn)對我公司全年綜治保衛(wèi)工作簡要總結(jié)匯報如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，建立健全綜治網(wǎng)絡(luò)組織
一年來的工作經(jīng)驗告訴我們，公司穩(wěn)定快速發(fā)展離不開綜治保衛(wèi)工作，綜治保衛(wèi)工作既定目標的實現(xiàn)是一切工作的基礎(chǔ)。因此，公司領(lǐng)導(dǎo)對綜治保衛(wèi)工作始終高度重視，把綜治保衛(wèi)工作擺上重要議事日程，專門召開會議研究制定綜治保衛(wèi)工作年度計劃。召開綜治保衛(wèi)工作聯(lián)席會議，要求各基層單位切實按照公司綜治保衛(wèi)工作要點開展工作，認清形勢，把握時勢，提高責任感和緊迫感，把綜治保衛(wèi)工作貫穿于整個服務(wù)體系之中。
為加強領(lǐng)導(dǎo)，公司成立了由黨委書記、經(jīng)理為組長，副書記、副經(jīng)理為副組長，各基層單位支部書記、隊長為組員的綜治保衛(wèi)工作委員會，同時要求各單位按照六位一體小組職能，成立基層綜治保衛(wèi)工作小組。與此同時，年初公司同各基層單位正職簽訂社會治安綜合治理責任書和消防安全責任書，實施綜治保衛(wèi)工作風險抵押金制，各單位與職工簽訂社會治安綜合治理自律承諾書，形成自上而下的綜治保衛(wèi)工作網(wǎng)絡(luò)管理機制。
二、廣泛宣傳，全員動員，發(fā)揮群防群治優(yōu)勢
公司上下深知，形成完善的管理機制，制定嚴密的年度計劃，必須有廣泛的群眾基礎(chǔ)作為實施計劃、措施的根基。因此，在增強廣大職工自覺性，提高職工責任感使命感上，公司積極開展宣傳教育，使綜治保衛(wèi)工作根基更加扎實。公司通過板報、宣傳欄、專題會、培訓(xùn)班等形勢進行相關(guān)知識宣傳，道路交通安全法、治安管理處罰法、消防法、“119”專題宣傳、禁毒日宣傳等各類型板報6期，觀看消防影片“火的警示”一次，發(fā)放普法宣傳書籍50套，使公司職工自覺遵守法律法規(guī)，自覺維護公司穩(wěn)定，為公司完成全年綜治保衛(wèi)工作預(yù)期目標提供了前提。
三、采取有效措施，確保公司治安穩(wěn)定
1、強化人防、物防、技防措施，確保一方平安
根據(jù)公司年初制定的計劃，組織成立應(yīng)急分隊，抽調(diào)青年骨干，加強對公司巡查力度，提高對應(yīng)急事件處理力度，配合公司有關(guān)部門開展路查夜查，排除治安隱患。同時，增加物防配置，為應(yīng)急分隊人員配備成套服裝及治安專用器具，對公司要害部位加裝防盜網(wǎng)，各基層核算室配置保險柜，從硬件上滿足公司治安防范要求，提高防范能力。特別是技防方面，公司維修電子監(jiān)控設(shè)備兩次，新裝監(jiān)控探頭兩個，為新疆駐點配備探頭兩個，配置二十四小時不間斷電源，所有探頭運行正常，公司技術(shù)防范能力大幅提高。三防措施有效實施，為公司確保一方平安提供了物質(zhì)基礎(chǔ)。
2、完善內(nèi)部穩(wěn)定機制，確保公司穩(wěn)定和諧發(fā)展
在公司加強職工教育的同時，積極采取各種方式化解矛盾，營造和諧氛圍。首先，公司成立了黨政一把手領(lǐng)導(dǎo)的穩(wěn)定工作小組，由各部門主管負責人，各單位正職領(lǐng)導(dǎo)為成員，并采取“一對一，幾對一”幫扶責任制，制定穩(wěn)定工作預(yù)案，對發(fā)現(xiàn)的不穩(wěn)定因素及時調(diào)處解決。通過完善穩(wěn)定機制，今年公司穩(wěn)定態(tài)勢良好，和諧氣氛濃厚，為公司快速健康發(fā)展打牢了基礎(chǔ)。在對待在職職工穩(wěn)定方面，針對收入分配不均問題，公司及時會同各部門各單位制定出新的考核辦法，迅速解決矛盾，使公司內(nèi)部保持穩(wěn)定。在對重點人員方面，公司通過定期不定期走訪，專人負責專人匯報，及時掌握每位重點人員思想變化，對重點人員加強幫教監(jiān)控，并盡力解決他們的實際困難，有效地保持協(xié)解群體穩(wěn)定，一年來無越級、聚集上訪事件發(fā)生。在對家屬群體方面，公司采取了片區(qū)管理模式，設(shè)立片區(qū)負責人和村長，定期匯報區(qū)域家屬情況，收集信息，應(yīng)對處理，重點教育疏導(dǎo)，確保了今年無一名家屬前去上訪，合理有效的穩(wěn)定措施，保證了公司和諧穩(wěn)定。
四、強化落實檢查制度，規(guī)范資料建檔
在加強公司內(nèi)部治安巡邏的同時，根據(jù)年初簽訂的承包責任書，定期對公司各基層單位進行檢查，進一步規(guī)范各單位資料建檔標準，制定治安穩(wěn)定應(yīng)急預(yù)案和消防應(yīng)急預(yù)案，并對各單位預(yù)案建立進行檢查。組織對各單位綜治保衛(wèi)工作檢查評分、評比，采取一票否決制，對綜治保衛(wèi)工作差的單位取消年終優(yōu)秀單位評選資格，并嚴格獎懲機制，對違規(guī)違紀或工作不利單位和個人給予相應(yīng)處罰。對公司暫住人口進行摸底調(diào)查，定期走訪，掌握其居住、生產(chǎn)經(jīng)營最新情況，確保隨時采取相應(yīng)控制措施。對各基層單位進行消防檢查，排除大小各類消防隱患26處。通過加強檢查，進一步規(guī)范內(nèi)部管理，公司綜治保衛(wèi)工作在創(chuàng)新中提高，在自查自檢中改進和完善。
五、以和諧為基石，努力構(gòu)建平安公司
通過不斷加強職工思想教育，尤其是開展形勢任務(wù)教育、普法宣傳等，提高職工思想素質(zhì)，深入開展平安單位創(chuàng)建活動，從公司到基層制定年度、季度工作計劃，確立實施目標，有的放矢開展工作，使在職職工群體穩(wěn)定性不斷增強。通過積極開展“六位一體”組織活動，深化平安“311”工作，狠抓基層隊伍平安建設(shè)，采取有效措施做好“預(yù)警”工作，將不和諧不穩(wěn)定因素消除在萌芽中。一年來，平安和諧成為公司發(fā)展的主題，穩(wěn)定成為公司一切工作的重中之重。
各位領(lǐng)導(dǎo)，盡管我公司一年來綜治保衛(wèi)工作取得了可喜成績，但是同樣可以看到，工作中我們?nèi)詰?yīng)當做的更深更細。我們深知，綜治保衛(wèi)工作是一項長期而艱巨的任務(wù)，每一疏忽都會造成嚴重后果，它是一個不斷積累提高的過程。因此，在今后工作中，我們定將繼續(xù)扎實開展工作，嚴密、規(guī)范各項管理制度，強化落實穩(wěn)定機制，確保綜治保衛(wèi)工作再上新臺階。
綜治個人工作述職報告范文三
__年來，我局的社會治安綜合治理工作，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和縣綜治辦的指導(dǎo)下，認真貫徹落實中共中央、國務(wù)院全國人大會和省委、省政府《關(guān)于加強社會治安綜合治理的決定》，把維護社會穩(wěn)定，落實各項綜治措施當做大事來抓，切實負起“保一方平安”的政治責任，緊密結(jié)合本局實際制定計劃，分解任務(wù)，完善制度，加強隊伍，使局機關(guān)社會治安保持了穩(wěn)定祥和的良好局面。同時，作為x區(qū)維穩(wěn)工作前線，在財政預(yù)算安排上加大維穩(wěn)及社會綜合治理資金的投入，確保全區(qū)社會政治安定和治安大局穩(wěn)定，為建設(shè)“和諧新會、平安”作出努力。
一年來，主要抓了以下幾個方面的工作：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)
我局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，把維穩(wěn)社會治安綜合治理工作擺上重要議事日程。由局一把手領(lǐng)導(dǎo)為本單位社會綜合治理工作的第一責任人，分管綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)為直接責任人，并建立工作責任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子成員職責分工中與其他工作一起部署、一起落實，形成了一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，辦公室、人事股具體分工協(xié)助抓的格局。定期研究部署工作，制定綜治工作方案，切實把打擊、防范、教育、管理、建設(shè)、改造等各項綜合治理措施真正落到實處，完成綜治主要責任任務(wù)和工作目標，維護社會政治和社會治安穩(wěn)定。
二、加大維穩(wěn)及社會綜合治理資金的投入，確保社會政治安定和治安大局穩(wěn)定。
建設(shè)“和諧__、平安__”是我縣部署的重點中心工作，我局對此項工作歷來十分重視，充分發(fā)揮財政職能作用，把維穩(wěn)及社會綜合治理資金作為財政預(yù)算支出保障的重點資金之一，在年初財政預(yù)算盤子較緊的情況下，仍積極加大其專項投入。
__年初預(yù)算安排突發(fā)應(yīng)急及維穩(wěn)經(jīng)費200萬元，截止目前已撥付123萬元。其中：縣公安局“平安城縣”建設(shè)經(jīng)費50萬元;縣武警中隊建設(shè)經(jīng)費10萬元;縣公安局維穩(wěn)經(jīng)費8萬元;縣公安局購置裝甲驅(qū)散車部分資金50萬元;從上級專項轉(zhuǎn)移支付中安排縣委辦維穩(wěn)工作經(jīng)費5萬元。為確保全縣社會政治安定和治安大局穩(wěn)定，建設(shè)“和諧__、平安__”提供資金的保證。
三、加強局直屬機關(guān)的綜合治理工作
(一)認真抓好人員教育和制度建設(shè)
為搞好維穩(wěn)及社會綜合治理工作，我局歷來重視抓好人員教育和制度建設(shè)這二個根本。
1、抓好人員宣傳教育，齊抓共管，群防群治。
一是加強法制宣傳教育，提高干部職工的法律素質(zhì)。印發(fā)法制宣傳資料60多份。通過普法宣傳教育，有效地提高干部職工的法律知識水平，增強法制觀念。
二是組織全體工作人員觀看禁毒、禁賭宣教片。
三是對局干部、職工子女進行法制教育。通過局工會組織有教育意義的文體活動。
四是加強安全和防范教育。利用局域網(wǎng)、宣傳欄、張貼標語等宣傳工具和知識競賽等多種形式宣傳國家社會治安綜合治理法律、法規(guī)和方針、政策，重點抓好防火、防盜、交通等的安全教育，增強干部、職工的安全防范意識。
2、建立健全各項管理制度。
在財政局老辦公區(qū)工作時根據(jù)我局安全保衛(wèi)工作形勢的需要配備了一名門衛(wèi)，同時建立和健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度，如安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)責任制和責任追究制、門衛(wèi)值班制度、節(jié)假日值班制度、防火安全管理制度、車輛管理制度、健康體檢制度等。
不斷完善充實貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。對涉及本局安全保衛(wèi)的各項工作，都做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
(二)加強檢查，及時整改
在“五一”“國慶”、“春節(jié)”等重大節(jié)假日，安排包括局領(lǐng)導(dǎo)班子成員在內(nèi)人有關(guān)人員24小時值班。每逢節(jié)假日前后，局辦公室組織有關(guān)人員對局本部各股室電線、電路、防盜設(shè)施進行全面的安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
雖然我們在社會治安綜合法理工作上做了一定的工作，取得了一些成績，但也存在著一些問題，主要表現(xiàn)在：法制宣傳深度廣度還不夠，一些干部職工的法律意識還不夠強，對干部職工的安全教育抓得還不夠。
在今后工作中，我們將嚴格按照年初工作計劃和簽定的責任書，一項一項抓落實。針對存在問題差缺補漏，制定措施。重視“打防控”體系建設(shè)，抓好社會治安防范各項措施落實，在工作中不斷創(chuàng)新;有針對性地開展法制宣傳，全力維護社會穩(wěn)定，使我局社會治安綜合治理工作取得更大的成績。
綜治個人工作述職報告范文四
在縣委、政府的的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在綜治委的統(tǒng)一部署下，緊緊圍繞中心工作，深入開展平安建設(shè)，進一步加強社會治安防控體系建設(shè)、大力加強社會秩序管理工作，為全面建設(shè)小康社會，構(gòu)建社會主義和諧社會提供了良好的社會環(huán)境和法治環(huán)境，現(xiàn)將__局20__年社會治安綜合治理工作總結(jié)如下：
一、切實加強領(lǐng)導(dǎo)，落實綜合治理目標責任制
為把社會治安綜合治理工作落到實處，財政局切實加強社會治安綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo)，及時調(diào)整了社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了領(lǐng)導(dǎo)責任制，各項工作落實了人員具體抓，把綜合治理工作擺上重要議事日程。
領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)常深入調(diào)查研究，掌握單位內(nèi)部的治安動態(tài)，對治安熱點、難點問題及時妥善處理，把問題和矛盾處理在萌芽狀態(tài)，堅決不留隱患。及時組織干部職工學習上級有關(guān)社會治安綜合治理工作意見和要求，統(tǒng)一思想，提高認識。同時，領(lǐng)導(dǎo)小組與單位內(nèi)部職工簽訂了治安目標責任書，落實了內(nèi)部防范責任制，做到管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事。
二、強化治安管理，落實治安防范措施
為做好安全防范工作，我局設(shè)專職警衛(wèi)人員常年值班，節(jié)假日領(lǐng)導(dǎo)親自帶班，并形成制度。
一是值班制度堅持不懈，每天24小時輪流值班無間斷，領(lǐng)導(dǎo)帶班;
二是來訪人員必須登記，經(jīng)檢查通過后方可進入辦公大樓辦事;
三是投入資金安裝全球眼監(jiān)控設(shè)施，從技術(shù)上保證辦公場所的安全;
四是購置部分安全自衛(wèi)防護設(shè)備，如橡膠棒、電擊棍等，加強安全警戒;
五是組織全體干部職工學習維穩(wěn)相關(guān)政策，加強對干部職工的政治思想教育，提高干部職工安全意識，堅決反對民族分裂主義和非法宗教活動，反對__等邪教組織，堅決與“黃、賭、毒”作斗爭，認真做好“講事件真相，講民族團結(jié)，講政策法律”教育活動，切實加強安全防范。
三、認真做好宣傳教育，提高干部職工的綜合素質(zhì)
一是加大普法宣傳教育工作力度，在法律、法規(guī)和規(guī)章的學習和應(yīng)用上下功夫。年初制定了普法依法治理工作要點，利用“六五”普法等開展了形式多種、內(nèi)容豐富的切實加強了干部職工的法律知識學習教育，尤其是加強領(lǐng)導(dǎo)干部的學法用法自覺性，提高依法辦事水平，嚴格依法行政;組織全體干部職工認真學習《__》、財務(wù)等法律、法規(guī)，增強了學法用法和依法行政的意識和自覺性。
二是加強民族團結(jié)教育，維護社會穩(wěn)定，認真開展了第__個民族團結(jié)教育月活動。使全體干部職工擦亮眼睛，明辨是非，站穩(wěn)立場，堅決做到不信謠、不傳謠、不參加違法活動。使我局各族職工和睦相處，團結(jié)互助蔚然成風。
三是結(jié)合第__個“綜合治理宣傳月”活動，認真組織干部職工開展了紀念中共中央、國務(wù)院和全國人大會《關(guān)于加強社會治安綜合治理的決定》頒布__周年的活動，通過懸掛條幅、知識競賽、制作展板等多種形式的深入學習宣傳“兩個決定”，綜合治理工作深入人心，進一步增強了全體干部職工的安全防范意識。
四是認真開展“平安單位”創(chuàng)建活動。在組織干部職工開展創(chuàng)建“安全文明戶”、“無毒家庭”、“五好文明家庭”等各種創(chuàng)建活動的基礎(chǔ)上，結(jié)合本部門的實際情況，從落實各項綜合治理措施入手，我局把創(chuàng)建“平安單位”活動作為維護單位安全穩(wěn)定的重要內(nèi)容來抓，積極強化單位的安全工作，把創(chuàng)建活動的各項措施具體落到了實處。
四、充分發(fā)揮財政職能作用，做好經(jīng)費保障工作
加快社會保障體系建設(shè)和確保機關(guān)事業(yè)單位職工工資按時足額發(fā)放，對維護社會穩(wěn)定具有重要意義，財政局從講政治的高度，嚴格按照“保工資，保民生，促發(fā)展”的原則，在資金缺口很大的情況下，采取增收節(jié)支，多渠道爭取資金：
一是確保了全縣機關(guān)事業(yè)單位職工工資按時足額發(fā)放和社保資金撥付到位;
二是按要求及時足額撥付了公、檢、法、司、政法和縣人武部、縣中隊等部門經(jīng)費。為縣經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定提供財力保障。
總而言之，在20__年的社會治安綜合治理工作中，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯鎸δ壳癬_的破壞活動，維護社會穩(wěn)定、民族團結(jié)還是一項長期的、艱巨的任務(wù)，需要我們在今后的工作中警鐘長鳴、提高警惕，切實將社會治安綜合治理工作扎實有效的開展下去，為自治縣的安定、和諧獻出自己的一份力量。
綜治個人工作述職報告范文五
x年以來，財政局認真貫徹縣綜治委、縣財辦創(chuàng)安工作精神，堅持預(yù)防為主方針，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確目標責任，完善基礎(chǔ)建設(shè)，健全治安網(wǎng)絡(luò)，在財政部門營造了一個安定團結(jié)的治安環(huán)境，確保了我縣財政工作的順利開展。
一、夯實基礎(chǔ)，抓好“四個到位”
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)到位。
為了加強對社會治安綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了以局長為組長，分管機關(guān)副局長、紀檢組長為副組長的社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由監(jiān)察、人教、辦公室等單位相關(guān)人員組成工作專班，負責協(xié)調(diào)、督導(dǎo)、檢查工作，并對樓棟民調(diào)小組、治保小組、矛盾糾紛調(diào)處小組人員進行了相應(yīng)調(diào)整和充實，為我局社會治安綜合治理工作的順利開展提供了強有力的組織保證。
局領(lǐng)導(dǎo)高度重視社會治安綜合治理工作，經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題及時進行指導(dǎo)、解決;2次到綜治聯(lián)系點檢查指導(dǎo)工作，促進了綜治工作的順利開展。
(二)目標責任到位。
按照全縣統(tǒng)一部署，根據(jù)自身實際，以[__年]36號文件制訂印發(fā)了切實可行的《某財政局__年年社會治安綜合治理工作計劃》，進一步明確了目標任務(wù)和方法步驟。單位一把手與二級單位負責人、基層所所長簽訂年度工作目標責任狀時，將社會治安綜合治理工作納入考核范疇，做到與財政主要工作同時規(guī)劃、同時部署、同時考核、同時獎懲、同時查檢督辦，并將干部工資發(fā)放與工作完成情況掛鉤，每月只發(fā)放80%，20%在年底實行獎懲兌現(xiàn);各單位根據(jù)責任狀制訂本單位職責，將社會治安綜合治理目標任務(wù)分解落實，細化到項，責任到人，局辦公室也與辦公樓、家屬院門衛(wèi)、水電工分別簽訂了責任狀，形成了上下聯(lián)動、一級帶一級、一級抓一級、一級督一級、一級對一級負責的的責任管理機制。
(三)宣傳發(fā)動到位。
凡機關(guān)綜合性會議，局領(lǐng)導(dǎo)必講綜治工作，統(tǒng)一認識，增強防治觀念;社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開專題會議，研究部署綜治工作。并有計劃、有步驟地舉辦各類宣傳教育，組織學習有關(guān)綜治文件及領(lǐng)導(dǎo)講話精神，切實加強財政“四五”普法教育和綜治專題教育;采取出墻報、貼標語、辦公開欄等形式大力宣傳創(chuàng)安政策法規(guī)，使之深入人心，不斷增強財政干部職工法制意識、綜治工作參與意識和創(chuàng)安達標意識。在此基礎(chǔ)上，做到“五上墻”。
即綜治方面固定標準上墻，創(chuàng)安領(lǐng)導(dǎo)小組名單上墻創(chuàng)建治安模范單位的標準和目標上墻，治保小組成員名單和工作職責上墻，民調(diào)小組成員名單和工作職責上墻，進一步突出了創(chuàng)安工作位置，為創(chuàng)安工作順利開展營造了良好的氛圍。
(四)督辦落實到位。
沒有有效的監(jiān)督檢查，社會治安綜合治理工作就容易流于形式，很難收到實效。為此，我們采取得力措施，加強督辦落實。
一是實行定期匯報制度，要求各單位每季度匯報一次社會治安綜合治理工作，及時總結(jié)經(jīng)驗、查找不足;
二是開展經(jīng)常性檢查，督辦綜治工作落實情況，將隱患消滅在萌芽狀態(tài);及時糾正工作中的不良傾向，制定改進措施，督促整改落實;
三是實行責任追究制和一票否決制，規(guī)定對整改落實不到位、弄虛作假、欺上瞞下的一律取消單位評先資格，并對單位負責人進行嚴肅處理。
二、規(guī)范管理，加強“三項建設(shè)”
(一)加強制度建設(shè)。
完善門衛(wèi)制度、水電管理制度、小車管理制度、值班制度、調(diào)解治保制度和日常管理制度，進一步規(guī)范機關(guān)管理，確保安全無事故。對機關(guān)大院、家屬樓大院由門衛(wèi)擔任監(jiān)督員，常日值班，對獨立辦公單位，由職工24小時輪流值班，并堅持小車進庫制度，確保機關(guān)、車輛安全無事故。加強矛盾糾紛排查調(diào)解，今年共調(diào)解各類糾紛3件，調(diào)解率100%，調(diào)解成功率100%。在“春節(jié)”、“五一”、“十一”等重點節(jié)假日，做到早安排，早防治，各單位現(xiàn)金不庫存，票據(jù)集中管理，確保不斷崗、不缺人。
(二)加強隊伍建設(shè)。
一是加強流動和暫住人員管理，立卡建檔，隨時掌握變化;
二是加強財會人員管理，嚴格執(zhí)行《財務(wù)集中核算制度》，堅持“四統(tǒng)一”，即：統(tǒng)一帳戶，統(tǒng)一核算，統(tǒng)一審批，統(tǒng)一采購，確保無違紀違規(guī)事件發(fā)生;
三是加強原__練習人員管理。繼續(xù)實行包保責任制，鞏固__練習者教育轉(zhuǎn)化成果，使系統(tǒng)內(nèi)的一名原__練習者從思想上、行動上與__徹底決裂。
(三)加強基礎(chǔ)建設(shè)。
加大投入力度，完善安全設(shè)施基礎(chǔ)建設(shè)，具體做到“五個落實”：
即落實辦公樓、家屬樓總柵門，對損壞、銹蝕的鐵柵欄進行了修補;
落實重要股室防盜門及有關(guān)安全設(shè)施;落實自行車、小車庫;
落實辦公樓消防設(shè)施，添置更新了滅火器、消防栓;
落實安全用電設(shè)施，對局配電房進行了維修，擴大變壓器容量，添置散熱空調(diào)，更新已老化線路，及時消除了安全隱患。同時加強環(huán)境建設(shè)，建成苗莆、綠化帶，落實“門前四包”，“六有八無”，確保庭院管理規(guī)范，機關(guān)環(huán)境綠化、美化、凈化、亮化。
三、注重實效，做好“三個結(jié)合”
(一)與文明創(chuàng)建工作相結(jié)合。
始終堅持將社會治安綜合治理作為文明創(chuàng)建的一項重要內(nèi)容來抓，促進了文明創(chuàng)建工作的深入開展。截至目前，在系統(tǒng)內(nèi)18個單位中，有2個創(chuàng)建成省級文明單位，1個創(chuàng)建成某縣文明單位，11個創(chuàng)建成某級文明單位，4個創(chuàng)建成某級文明單位，創(chuàng)建面達100%，被縣委、縣政府命名為“文明系統(tǒng)”。
(二)與黨風廉政建設(shè)相結(jié)合。
堅持民主集中制原則，定期召開民主生活會，對系統(tǒng)內(nèi)黨員干部建立了廉政建設(shè)檔案，其內(nèi)容主要包括黨員干部每年的述廉報告、廉政勤政考評記載、個人及家庭重大事項報告等;定期對獨立核算單位實行經(jīng)費審計，對擬離任單位負責人實行經(jīng)濟責任審計。
(三)與財政各項工作相結(jié)合。
根據(jù)財政工作實際，強化措施，維護穩(wěn)定發(fā)展大局。充分發(fā)揮財政部門職能作用，積極參與和支持企業(yè)破產(chǎn)改制，努力構(gòu)建社會保障體系，及時撥付困難補助資金、安置費等，確保了某等一批企業(yè)破產(chǎn)改制的順利進行;在稅收入庫不均衡的情況下，多方籌措資金，確保了農(nóng)業(yè)、教育、科技等重點支出的需要，并根據(jù)社會治安綜合治理工作的需要，對政法和社會治安綜合治理等部門所需的經(jīng)費，給予財力上的支持和保障;積極開展《會計法》執(zhí)法大檢查，開展財政監(jiān)督檢查，規(guī)范會計管理，維護財經(jīng)秩序;積極推行部門預(yù)算、國庫集中收付、政府采購、收支兩條線等財政四項改革，規(guī)范財政管理行為;嚴格政府債務(wù)管理，加大農(nóng)金會借款、財政周轉(zhuǎn)金及干部個人借款清收力度，實行常年征收，取得了初步成效。
回顧今年來的工作，我們雖然取得了一定成效，但同時也存在著一些不足，主要表現(xiàn)在工作不平衡、軟硬件設(shè)施有待加強等方面，我們將再加領(lǐng)導(dǎo)，再加措施，再加力度，將我縣財政系統(tǒng)綜治工作進一步完善，抓緊抓實，抓出成效，推動財政工作全面發(fā)展，為全縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出更大的貢獻!