尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的慎重考慮，我決定向您提出辭職報(bào)告。

首先，我要感謝您能給我這個(gè)機(jī)會(huì)，讓我去感受公司給我這個(gè)舞臺(tái)，才使我有了非同一般的經(jīng)歷。特別讓我難忘和感動(dòng)的，是這幾天，由于我們的工作失誤，造成公司的損失時(shí)，您能原諒我們，這讓我十分感動(dòng)。

時(shí)間過(guò)得真快，來(lái)到公司快兩年了，讓我正式完成了向社會(huì)人的過(guò)渡。經(jīng)歷了公司由老廠至新廠的轉(zhuǎn)變，其間有過(guò)歡笑，有過(guò)收獲，也有過(guò)淚水和痛苦。但公司也曾讓我一度有了一種依靠的感覺(jué)，在這里我能開(kāi)心地工作，認(rèn)真地學(xué)習(xí)，然而工作上的毫無(wú)成熟感也讓我彷徨。我曾對(duì)自己說(shuō)過(guò)，如果兩年內(nèi)沒(méi)有起色也就該往自己身上找原因了，或許這是對(duì)的。

但對(duì)于我此刻的辭職我只能表示深深的歉意，我不能夠處理好目前的工作，我深深感受，這份工作嚴(yán)重影響到我的工作與生活，使我不能有自己的想法，自己的時(shí)間，自己的安排，我也已不能勝任，不在適合，我不能容忍自己賴在這神圣的崗位上的，于公于私我都不會(huì)，所以我決定辭職，請(qǐng)您支持。一棵參天大樹(shù)，我也只不過(guò)是樹(shù)上的一片小小的葉子，每年的秋風(fēng)起時(shí)，都有些樹(shù)葉會(huì)掉落，但是，大樹(shù)總是那么挺拔和偉岸。我也向您保證，今后我也會(huì)做一名有理想，有道德，有文化，有紀(jì)律的青年人。

我知道在我離開(kāi)的時(shí)候我會(huì)忍不住流下我的眼淚，可是“天下沒(méi)有不散的宴席”，我只能對(duì)公司說(shuō)對(duì)不起了，我實(shí)在是不能控制我自己了。

我希望我的離開(kāi)不能夠給公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事任何的不快，我的能力在公司是數(shù)不著的，比我能力強(qiáng)的同時(shí)太多、太多，我希望公司能理解我的心情×工作的機(jī)會(huì)以及在這兩年里對(duì)我的幫助和關(guān)懷!由于某些原因，今天我在這里提出辭職申請(qǐng)。

在__兩年的時(shí)間里，公司給予我多次參加大小項(xiàng)目的實(shí)施機(jī)會(huì)，使我在這個(gè)工作崗位上積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司，因?yàn)檫@些都為我在將來(lái)的工作和生活中帶來(lái)幫助和方便。另外，在和__部各位同事的朝夕相處的兩年時(shí)間里，也使我對(duì)這個(gè)部門(mén)，對(duì)過(guò)去的、現(xiàn)在的同事建立了由淺到深的友誼，我從內(nèi)心希望這份友誼，這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。

×的發(fā)展和建設(shè)在進(jìn)一步的規(guī)范和完善中，真心祝愿__在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

此致

敬禮

辭職人：__

20__年x月x日

老員工的離職報(bào)告怎么寫(xiě)篇2

各位領(lǐng)導(dǎo):

您好！

首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間來(lái)看我的辭職申請(qǐng)，我寫(xiě)的時(shí)候心情非常復(fù)雜。我很遺憾這個(gè)時(shí)候提出辭職。就是在這里，我開(kāi)始踏上社會(huì)，完成了從學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。單位里平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng)讓我有了依賴感。我可以在這里愉快地工作和學(xué)習(xí)。但是由于自身能力不足，最近的工作讓我感到無(wú)能為力。因?yàn)檫@個(gè)原因，我思考了很久，知道自己不適合這份工作。經(jīng)過(guò)慎重考慮，為了不影響公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展進(jìn)度，由于個(gè)人能力，我決定辭職。也許我人生的下一步就是回到社會(huì)，遇到挫折，繼續(xù)深造，在不斷的奮斗中找到自己的定位。

非常感謝你這段時(shí)間對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷對(duì)我來(lái)說(shuō)是非常珍貴的，以后任何時(shí)候我都會(huì)覺(jué)得很榮幸能成為公司的一員。祝單位領(lǐng)導(dǎo)和全體同事身體健康，工作順利！再次對(duì)我辭職帶來(lái)的不便表示歉意，也希望公司考慮批準(zhǔn)我的申請(qǐng)。

老員工的離職報(bào)告怎么寫(xiě)篇3

尊敬的X總：

剛開(kāi)始來(lái)到公司，感覺(jué)還不錯(cuò)本想好好干出一番事業(yè)。惋惜適得其反，路遠(yuǎn)知馬力，日久見(jiàn)人心。工作一段時(shí)間后，我發(fā)現(xiàn)公司其實(shí)不合適我。我以為，跟隨一個(gè)英明果斷、有人格魅力的領(lǐng)導(dǎo)打工，我才有發(fā)展和前(錢(qián))途。在私企干了這么久，我非常了解老板之辛勞，老板也很難，人之將死，其言也善。在離別之際，我特別想抒發(fā)一下自己的辭職理由：

作為老板，有些瑣碎之事，您沒(méi)必要親力親為。老總整天盯著下邊的員工究竟讓人不舒服。例如，怎樣又遲到早退啦，桌上怎樣擺放得亂七八糟的事等等。小事雖小，卻使老總形象毀于一旦。

糾偏過(guò)正。辦公然支是應(yīng)當(dāng)節(jié)省，網(wǎng)是不能無(wú)窮制地上，車(chē)是不能隨意地打，話費(fèi)是不能隨意地報(bào)，出差用度是不能太高但是不要太過(guò)，否則員工會(huì)怨聲載道的。

要講公平。遲到扣錢(qián)，那末加班呢?工作要講效力，而不能光看工作時(shí)間，能不能完成工作要看自覺(jué)性，何必非要上放工打卡呢?準(zhǔn)時(shí)上班我卻打瞌睡，有個(gè)屁用!比如你自己，遲到多少回了，能說(shuō)你上班沒(méi)努力嗎?

我來(lái)的時(shí)候，公司明確承諾過(guò)：今年年薪依照一年算。但招聘我的行政走了，也無(wú)據(jù)可循，你記得不記得我就更不知道了。我來(lái)公司已賣(mài)了力氣，交給我的工作我都完成了，而且的項(xiàng)目我已給公司賺回了我的年薪。竟然年終沒(méi)有雙薪和嘉獎(jiǎng)，而且扣錢(qián)，這使我決定走人。

我比較喜歡自由的工作，沒(méi)有束縛，喜歡有發(fā)揮自己能力的空間，公司不合適我。九個(gè)月來(lái)，我像個(gè)打雜的，我所做的工作與我來(lái)公司預(yù)期想象的完全不一樣。我想你至今也不知道我善于的是甚么，能為公司做出甚么貢獻(xiàn)。

萬(wàn)年薪，你或許能夠找到比我好的職員，但你千萬(wàn)不要以為僅僅靠這8萬(wàn)年薪就能夠留住一個(gè)技術(shù)職員的心。現(xiàn)在是一個(gè)雙向選擇、互炒魷魚(yú)的時(shí)代，少了誰(shuí)公司都照樣運(yùn)轉(zhuǎn)。我辭職對(duì)公司不會(huì)有任何影響，人才有的是，祝賀公司興旺發(fā)達(dá)!

謝謝!

申請(qǐng)人:

__.12.16

老員工的離職報(bào)告怎么寫(xiě)篇4

尊敬的_總：

您好!項(xiàng)目基金申請(qǐng)的工作已經(jīng)基本結(jié)束，我的手頭上沒(méi)有什么其他的事情了。經(jīng)過(guò)深思熟慮地思考，我決定辭去目前在公司的工作，盡管我非常舍不得。

非常感謝您給予我在___公司工作的機(jī)會(huì)以及在這四年里工作上對(duì)我的幫助和關(guān)懷!在__公司工作的四年多，大量的培訓(xùn)工作，使我在這個(gè)工作崗位上積累了一定的技術(shù)技能和工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司，因?yàn)檫@些都為我在將來(lái)的工作和生活中帶來(lái)幫助和方便。

我考慮在此辭呈遞交之后的1-2周內(nèi)離開(kāi)公司，這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選，來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。另外，如果您覺(jué)得我在某個(gè)時(shí)間段內(nèi)離職比較適合，不妨給我個(gè)建議或盡早告知我。

當(dāng)然，若您容許的話，我愿意并且渴望在工余時(shí)間，為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)出力，最后，我也不知道可以說(shuō)什么，對(duì)于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。

真心祝愿__公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、業(yè)務(wù)蒸蒸日上!

此致

敬禮

辭職人： ___

20__年_月_日

老員工的離職報(bào)告怎么寫(xiě)篇5

不論什么樣的公司，每個(gè)階段都會(huì)有流失人才，從而補(bǔ)充人才的過(guò)程。若是離開(kāi)公司，辭職申請(qǐng)書(shū)如何寫(xiě)也會(huì)成為每個(gè)員工思考的問(wèn)題。以下針對(duì)員工的辭職申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)為您提供一篇辭職申請(qǐng)書(shū)范本參考。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

來(lái)到公司也已經(jīng)快兩年了，在這近兩年里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過(guò)歡笑，也有過(guò)淚水，更有過(guò)收獲。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué)，在這里我能開(kāi)心的工作，開(kāi)心的學(xué)習(xí)。或許這真是對(duì)的，由此我開(kāi)始了思索，認(rèn)真的思考。

但是最近我感覺(jué)到自己不適合做這份工作，同時(shí)也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際，公司新的項(xiàng)目的啟動(dòng)，所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個(gè)項(xiàng)目安排的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職申請(qǐng)。

我考慮在此辭呈遞交之后的24周內(nèi)離開(kāi)公司，這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選，來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。

能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項(xiàng)目做到平衡過(guò)渡。離開(kāi)這個(gè)公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的尊尊教誨，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。

在短短的兩年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

此致

敬禮！

辭職人：

年、月、日

老員工的離職報(bào)告怎么寫(xiě)篇6

尊敬的_總：

很抱歉，孤負(fù)您的提拔，提出辭職申請(qǐng)。

我想，我天生不合適做管理真，財(cái)務(wù)部分在我的管理之下，并沒(méi)有在如期的發(fā)展，我對(duì)自己很失看!有人說(shuō)，在哪跌倒的，就應(yīng)當(dāng)從哪爬起來(lái)。一年多的時(shí)間，我失往了這個(gè)勇氣，我想放棄了。我的離開(kāi)，對(duì)公司來(lái)說(shuō)，應(yīng)當(dāng)算件好事，一個(gè)沒(méi)有能力的人，對(duì)公司的發(fā)展只是阻礙。

我很感謝公司給我提供的大舞臺(tái)，感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我久長(zhǎng)以來(lái)如此的信任和支持!為了不拖累公司，不成為公司發(fā)展的瓶頸，同時(shí)也為了減少我的慚愧感，我想，我還是離開(kāi)吧，把這個(gè)財(cái)務(wù)主管的位置空出來(lái)給有能力的人吧。

我愧對(duì)公司給我提供升職的機(jī)會(huì)，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任!希看公司的業(yè)績(jī)可以蒸蒸日上!

謝謝!

申請(qǐng)人:

__.12.16

老員工的離職報(bào)告怎么寫(xiě)篇7

在經(jīng)過(guò)內(nèi)心多次痛苦掙扎和深思熟慮之后，我終于鼓起勇氣寫(xiě)下了這封辭職信。對(duì)于這種勇氣，我將其稱為“成長(zhǎng)的勇氣”。

我來(lái)公司已經(jīng)有一年多的時(shí)間了，這一年來(lái)佳聯(lián)公司在飛速發(fā)展，我也在快速成長(zhǎng)，我也深知在我成長(zhǎng)的背后是領(lǐng)導(dǎo)的信任與潛心栽培，同事們的支持與幫助。

年，對(duì)我來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的一年，我很慶幸能夠在這樣的公司，這樣的部門(mén)，這樣的工作環(huán)境中迅速成長(zhǎng)，適應(yīng)社會(huì)。我的家人經(jīng)常用這樣一句話來(lái)教導(dǎo)我“找一個(gè)好企業(yè)容易，遇到一個(gè)好領(lǐng)導(dǎo)不容易”，我很幸運(yùn)的在漫漫職業(yè)生養(yǎng)的伊始便遇到了您這樣一位亦師亦友的好領(lǐng)導(dǎo)，我也很感激這一年來(lái)您對(duì)我猶如兄長(zhǎng)般的關(guān)懷，支持與信任。在公司的這些日子，對(duì)于每一項(xiàng)工作任務(wù)，我都用心盡力，按時(shí)保量，加班加點(diǎn)的完成。我告訴自己，只有這樣才能對(duì)得起領(lǐng)導(dǎo)在我身上所花費(fèi)的心血。最新公司員工辭職信范例最新公司員工辭職信范例。

坦白講，最近幾個(gè)月所遇到的許多事，讓我重新舉棋不定。但誠(chéng)信或者忠誠(chéng)，并不機(jī)械的等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時(shí)刻改變著，對(duì)于企業(yè)而言，隨著公司的發(fā)展變遷，過(guò)去適合的員工未來(lái)可能不再適合他的職位，對(duì)于個(gè)人來(lái)說(shuō)，一個(gè)公司過(guò)去可能是他最佳的選擇，隨著時(shí)間的流逝，現(xiàn)在可能已經(jīng)無(wú)法激發(fā)他最大限度的發(fā)揮他的激情和才干。我覺(jué)得現(xiàn)在是我該下定決心的時(shí)候了。

雖然做出這樣的決定也會(huì)感覺(jué)到很痛苦，現(xiàn)在的我也只能很遺憾的說(shuō)辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的深切期望，只能深深的說(shuō)道一聲對(duì)不起！

我考慮在辭呈遞交之后的一月內(nèi)離開(kāi)，這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選，來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。另外，如果您覺(jué)得我在某個(gè)時(shí)間內(nèi)離職比較適合，不防給我個(gè)建議。

真誠(chéng)的感謝您這一年來(lái)對(duì)我的厚愛(ài)，對(duì)我自身存在的缺點(diǎn)的包容，以及對(duì)我在工作中所存不足的指正。

老員工的離職報(bào)告怎么寫(xiě)篇8

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

經(jīng)過(guò)深思熟慮地思考，我已決定辭去在--公司的現(xiàn)有工作以迎接新的挑戰(zhàn)。我于--年--月--日至今在--公司工作已有-年多，在此期間我得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力支持和幫助，也感受到了公司對(duì)我個(gè)人的無(wú)微不至的關(guān)懷，對(duì)此我表示誠(chéng)摯的感謝，也同時(shí)對(duì)我的離去將給公司帶來(lái)的不便表示深深的歉意。

公司的企業(yè)文化感化了我，我對(duì)公司是深有感情的，在公司的這段工作經(jīng)歷作為我邁入社會(huì)的第一次社會(huì)體驗(yàn)將是我永生難忘的，我確信我在--公司里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)非常大的利益。感謝公司給了我這次工作的機(jī)會(huì)。我希望能在-月-日之前辦理好離職的手續(xù)，在這之前我仍將按往常一樣盡力將自己的工作做好。

祝--的事業(yè)蒸蒸日上再創(chuàng)輝煌，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里!

此致

敬禮!

辭職人：

老員工的離職報(bào)告怎么寫(xiě)篇9

尊敬的熊院長(zhǎng)：

我以十分復(fù)雜的心情和莫大的勇氣，寫(xiě)了這封信。這對(duì)我來(lái)說(shuō)是一封最令我難于啟齒的信，我試圖去淡化自己離職的想法，也企圖把自己的影響降到最少，減少的不必要“損失”，但在現(xiàn)實(shí)面前都顯得那樣地蒼白無(wú)力。

熊院長(zhǎng)，真誠(chéng)地謝謝您的栽培、您的照顧、您的挽留，我不是一個(gè)合格的人，因?yàn)槲覠o(wú)法長(zhǎng)期無(wú)限地做到的“團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)開(kāi)拓奉獻(xiàn)”精神。

我有自己的人生抱負(fù)，當(dāng)自己的抱負(fù)無(wú)法施展時(shí)，我會(huì)無(wú)比的壓抑。每當(dāng)看到辦公室內(nèi)一些同事，看電影的看電影、打游戲的打游戲、閑聊的閑聊，總之沒(méi)什么人在學(xué)習(xí)的時(shí)候，我會(huì)有一種被現(xiàn)實(shí)拋棄的感覺(jué)，會(huì)深深地感受到自己在理想中的孤單、在人生追求道路上的無(wú)助。

中層們常說(shuō)：己所不欲，勿施于人。教師們要做學(xué)生的榜樣，要做一個(gè)好學(xué)、積極的榜樣。可許多的中層又做得怎樣呢？不合理的規(guī)章制度依然陳舊執(zhí)行，新興的措施束之高閣。就拿工作量制度來(lái)說(shuō)，所有人都只會(huì)為了完成工作量而去做，而當(dāng)工作量滿了之后，超出的量就沒(méi)人愿碰。這是因?yàn)閷?duì)超出的工作量始終沒(méi)有一個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)的措施。這樣自然而然就會(huì)形成工作量之外的活沒(méi)人干的現(xiàn)象，并且這些多出的活還會(huì)形成積壓。最終還得落在那些愿干、會(huì)去干、叫得動(dòng)的人身上。其實(shí)干也無(wú)可厚菲，但不能只講奉獻(xiàn)！每個(gè)人會(huì)積極，那是因?yàn)樗J(rèn)為有奔頭、有希望，他自己對(duì)自己、對(duì)他人有個(gè)期待。這就好比一個(gè)游戲，當(dāng)這個(gè)樣一個(gè)游戲開(kāi)始后，人們?cè)敢獍凑沼螒蛞?guī)則去做去遵守，那是因?yàn)樗诖螒蛑邪缪萁巧牧己媒Y(jié)局。但現(xiàn)實(shí)中，獲利

最大的，最大的贏家卻是那些不守規(guī)矩的人，這對(duì)人的打擊可想而知。而這一切就出在制度上。制度是誰(shuí)在制定？又是誰(shuí)在執(zhí)行？又是誰(shuí)在考核？何為榜樣？

我是一個(gè)好學(xué)型的員工，我對(duì)新鮮的、專業(yè)的知識(shí)非常感興趣。我比較向往的是自己有時(shí)間、有機(jī)會(huì)來(lái)學(xué)習(xí)、來(lái)進(jìn)修、來(lái)鉆研一些東西。但情況是一切得靠自己，單位幾乎不能提供這樣的條件，更別說(shuō)制度機(jī)制。積極是會(huì)被嘲笑，這到底是怎樣的一個(gè)團(tuán)隊(duì)啊！混，我實(shí)在不適合在這樣的迂腐陳舊的氛圍中混。我想是我太過(guò)于激進(jìn)了，但也許是我的積極和認(rèn)真給予他人壓力，并進(jìn)而受人于制。

員工，什么是員工？我有時(shí)會(huì)想。其實(shí)我們只是一個(gè)人、一個(gè)有血有肉的人。我們有自己的思想，有自己的感情。在一個(gè)單位他可以沒(méi)有多少前途，可以沒(méi)有多高的待遇。但她需要有一個(gè)歸屬感、有個(gè)集體榮譽(yù)感、有被關(guān)愛(ài)。當(dāng)?shù)貌坏竭@些，他只會(huì)感覺(jué)自己只是單位創(chuàng)造利潤(rùn)的工具，只是一具為了生存而工作的軀體。這樣他怎能開(kāi)心工作、舒心生活、敢于奉獻(xiàn)。這一切需要人文關(guān)懷。人文來(lái)自于哪里？來(lái)自于單位、來(lái)自于領(lǐng)導(dǎo)的幫助、來(lái)自于領(lǐng)導(dǎo)員工的打成一片。當(dāng)許多的員工都沒(méi)有歸屬感、沒(méi)有集體榮譽(yù)感。問(wèn)題到底出在哪里？

我最無(wú)法再忍受的是單位對(duì)我們個(gè)人的職業(yè)生涯規(guī)劃，我不知道有，還是沒(méi)有。有的話，哪有的是什么？剛來(lái)的時(shí)候，吳俊主管說(shuō)：幫助我朝印刷方向發(fā)展。我一聽(tīng)，高興。可是有上文就沒(méi)有下文。如果按當(dāng)時(shí)例會(huì)所承諾的雙師型、專家級(jí)教師培訓(xùn)計(jì)劃的話，現(xiàn)在應(yīng)該有不少于十位“章堅(jiān)級(jí)”的教師了。現(xiàn)在開(kāi)始理解周書(shū)通老師會(huì)間的淡淡冷笑了。我想只要我們還是這樣的行事風(fēng)范，我的職業(yè)沒(méi)有生涯規(guī)劃而言，只有個(gè)人規(guī)劃。既然我自己有規(guī)劃，我就一定會(huì)去實(shí)現(xiàn)。我是一名自考南大的公共關(guān)系專業(yè)的科班生，我為自己努力學(xué)習(xí)了那么多東西沒(méi)能用上，而為自己過(guò)去的努力感到不平，內(nèi)心深處摩拳擦掌。每當(dāng)學(xué)校里有重大活動(dòng)籌備時(shí)，我學(xué)生時(shí)代所做的努力和準(zhǔn)備，

卻被單位視而不見(jiàn)，不給予必要的任用。我是多么地想能施展自己的.拳腳。我知道每次活動(dòng)重大，不能有閃失。可我真的渴望有這樣一個(gè)鍛煉的平臺(tái)，當(dāng)一個(gè)學(xué)生對(duì)自己的感興趣的或擅長(zhǎng)都沒(méi)有一個(gè)表現(xiàn)的機(jī)會(huì)，那對(duì)他的積極性是多么大的摧殘。

我在單位有時(shí)會(huì)感覺(jué)到害怕。在我工作的不到三年間，我有四位同事先后在會(huì)議中被趕出學(xué)校了。當(dāng)然他們的確是不稱職，但真的有必要在會(huì)議間，在大廳廣眾中去做嗎？我有一種“被觀賞斬首示眾”的感覺(jué)。想一想這些都是自己朝夕相處的同事，今天有這樣的一種境遇，難免自己以后也會(huì)沒(méi)做好??兔死狐悲。從這一系列的事件中也可以看到我們領(lǐng)導(dǎo)管理到底有多么的粗獷、無(wú)力。管理、干嘛要“理”呢？理都不去理順就干，勞民傷財(cái)事小，影響領(lǐng)導(dǎo)公信力就事大了。我們每天叫喊著：老師們要學(xué)習(xí)，要做學(xué)習(xí)型教師。我看領(lǐng)導(dǎo)也應(yīng)要學(xué)習(xí)一下管理藝術(shù)和管理技能。

致此，尊敬的熊院長(zhǎng)，我的心情也平靜了許多。終于將自己積壓多年的一些心事給一吐為快了。有許多事說(shuō)得很過(guò)激，還望您見(jiàn)諒。在派系阻力、人浮于事、聽(tīng)之任之、人員思想消極迂腐，這必將是我們工作的阻力。我真心地期待和充滿信心地認(rèn)為，您可以力挽狂瀾，為引來(lái)一個(gè)全新的明天。最后我還是得遺憾地得離開(kāi)這個(gè)讓我矛盾和期待的，還望您能批準(zhǔn)。

愿熊院長(zhǎng)您能工作順心，家庭和睦。也愿在這里的所有同事人人都能進(jìn)步，人人都能工作順心。

此致

敬禮